mevcut konum:haberler > news > metin
İş stili oluşturmanın anahtarı ciddi olmaktır (düşünceler dik ve diktir)
2025-05-17 kaynak:People's Daily

Genel Sekreter Xi Jinping şöyle dedi: "Reform ve kalkınmayı teşvik etmenin anahtarı partide yatmaktadır ve anahtar, mükemmel çalışma tarzına sahip olması gereken parti üyelerinin ve kadroların çoğunluğunda yatmaktadır. Uygulama, iş stilinde en önemli şeyin ciddi olduğunu kanıtlamıştır." Ciddi bir tutum, bir sorumluluk ve bir yetenektir. Sadece "ciddiyet" kelimesini tüm stil yapısına entegre ederek, iş stilinin dönüşümünü ve iyileştirilmesini gerçekten başarabiliriz.

Hayatta, dil belirsizliği bazen gereklidir. Ancak iş söz konusu olduğunda, eğer bir alışkanlık haline gelirse, uyanıklığa layık bir sorun haline gelir. Bu yönün en temsilcisi "teoride yapılabilir" ve "prensipte yapamaz" dır. "Teoride yapılabilir", yani bir süre beklemek veya ona bakmak anlamına gelir ve mutlaka harekete geçmez ve nihai sonucu garanti etmez; "Prensip olarak yapamaz", aslında varoluş için oda ve yer bırakır. Bu tür belirsiz ifade belli bir dereceye kadar kenarlı ve sorumsuz olma tarzını yansıtır. Teoride, yapılması gereken kağıt üzerinde boş kelimeler olabilir ve prensipte elastik alan uygulama gri boşluk haline gelebilir. Uzun vadede, partinin ve hükümetin güvenilirliğine zarar verecek.

"Yönetmelikler düzenlemelerdir. 'Deneme' kelimesini eklemeden, sağlam bir tutum göstermek ve bu düzenlemenin katı olduğunu göstermektir." "Bir şeyi iyi yapmak ve sonra ikinci şeyi yapmak, böylece herkes bir şeyleri başarabileceğimizi ve işleri ciddiye alabileceğimizi hissedebilir. Sadece bu şekilde halkın ve tüm partinin güvenini kazanabiliriz. Parti, hükümet ve sosyal tarzın yeni tarzı. Sekiz Merkezi Düzenlemenin Formülasyonu ve Uygulanmasının Partimizin Yeni Dönemde Güvenlik Yapma Hareketi haline gelmesinin nedeni ciddi ve ciddi olmaktır. Şu anda, merkezi sekiz düzenlemenin ruhunu iyice uygulamak ve onları ciddiyetle ve sıkı bir şekilde uygulamak için çok çalışarak öğrenme ve eğitim gerçekleştirerek, "teoride yapılabilecek" ve "prensipte yapılamaz" ve işler yapmak ve işleri başlatmak için daha temiz ve dik ruhları azaltabiliriz.

"Kısa, gerçekçi ve taze peşinde koşmak ve kelimeleri netleştiren" basit bir şekilde yazma tarzını kesin olarak belirleyin. Yoldaş Xi Jinping, Zhejiang'da çalışırken dikkat çekti: "Belli bir anlamda, yazı tarzı iş tarzını da yansıtır. İş tarzını iyileştirmek için yazı stilini geliştirmek gerekir." Gerçek çalışmada, bazıları "ışık makyajı ve ağır makyaj" a meraklıdır, bu da anlaşılması kolay ve anlaşılması zor olan politika belgelerini yapar, insanları cahil hale getirir; Bazıları "opermetik" ile doludur ve daha sonraki uygulama için "elastik alan" ve "manevra için oda" bırakarak çok makro çapında ve yeterince doğru değildir; Bazıları "şamandıra çimleri ve seyrek fasulye fideleri" dir ve binlerce kelime birkaç özel dağıtım bulamıyor, bu da tabanların "çimlerde fideler bulma" ın utançına düşmesini sağlıyor; ve benzeri. Tüm bunlar "muhtemelen" ve "neredeyse aynı" insanları anlayamıyor ve uygulanmayı zorlaştırıyor. Sorulduğunda, sadece "teorik" sonuçlar alabilirler. Politika belgeleri yayınlarken, kelimeleri sadece net ve doğru hale getirerek politikaların güvenilirliği ve yürütülmesi artırılabilir ve reform önlemleri kök salır ve pratik sonuçlar elde eder.

"Sıkı çalış ve sonuna kadar çalış" ın pragmatik tarzını kesin olarak belirleyin. Çalışma tarzı yapının etkinliği nihayetinde yüksek kaliteli gelişimi teşvik etmek için pratik eylemlere ve insanların kazanç, mutluluk ve güvenlik duygusunun sürekli iyileştirilmesine yansıtılmalıdır. Bu süreçte ciddi olmak özellikle önemlidir. Halkın hayati çıkarlarının konuları genellikle çok spesifik ve önemlidir, insanların geçim politikalarının uygulanmasından insanların hayatlarındaki küçük sıkıntılara kadar, her sorun halkın yaşayan refahı ile yakından ilişkilidir. Eğer zorluklarla karşılaştığımızda işimize ciddi bakar ve dolambaçlı bir yoldan çıkarmazsak, kitlelerin çelişkilerini ve gerçek ihtiyaçlarını anlamak zor olacaktır. Sadece titiz ve ciddiyeti koruyarak, tabanların derinliklerine girerek, ilk elden bilgileri toplayarak ve bilimsel analiz yöntemlerini kullanarak pratik reform politikalarını formüle edebiliriz; Sadece son derece ciddi bir tutumla reform görevlerine odaklanarak, politika uygulamasının indirimli veya deforme olmamasını ve reform ve kalkınma temettülerinin genel halka gerçekten fayda sağladığını sağlayabiliriz; Sadece her zaman ciddi araştırma ruhunu koruyarak, zihniyetten kurtulmak için cesur olmak ve yeni yöntemleri ve modelleri denemeye cesaret ederek, yeni atılımlar elde edebilir ve reform ve gelişmede yeni durumlar açabiliriz.

"Demir kurallarına kesinlikle uymak ve zor kuralları korumak" güçlü bir tarzı belirleyin. Sekiz merkezi düzenleme uzun vadeli ve etkili demir kuralları ve sert şartlardır. Onların canlılık yürütülmesinde yatmaktadır ve infazın doğruluğu ve etkinliği ciddiyetimize bağlıdır. Gerçekte, bazı parti üyeleri ve kadrolar bir kutu çay ve bir ziyafet, ideolojik savunma hattında bir boşluk açan "insan ilişkileri" olarak görüyor; Resmi resepsiyonlarda, bazı birimler "iş ihtiyaçları" gerekçesiyle standartları aşar ve ofis alanlarını düzeltirken "sembolik olarak boşalan" ve diğer yöntemlerle denetimlerle ilgilenir. Bunların hepsi, disiplin ve kuralların ve ciddiyet eksikliğinin eksikliğinin tezahürleridir, bu da kârlılığın kaybına kolayca yol açabilir. Parti üyeleri ve kadrolar dürüst ve ciddi olmalı, kalplerindeki kurallara ve düzenlemelere uygunluklarını bastırmalı, herhangi bir ayrıntıyı kaçırmayın, boşlukları görmezden gelmeyin, "direksiyon simidini iyi kullanın ve bütünlüğün" emniyet kemerini "sabitleyin. Aynı zamanda, potansiyel ve eğilim sorunlarını derhal keşfedeceğiz ve düzeltir, siparişler uygulanmazsa veya yasaklanmazsa uygulanmayan davranışları kararlı bir şekilde düzelteceğiz ve "prensipte mevcut olmayan, ancak özel olarak mümkün olmayan", yürekte kendilerini gerçekten içselleştiren ve zorlu kaldıraçları ortadan kaldırmaya çalışacağız.

Unified Service Email:chinanewsonline@yeah.net
Copyright@ www.china-news-online.com