Xinhua သတင်းအေဂျင်စီ, ဘေဂျင်း, ဇန်နဝါရီလ 21 ရက်နေ့တွင်အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများတိုးမြှင့်ခြင်းနှင့် 0 င်ငွေတိုးပွားလာသည်။ 2025 ခုနှစ်တွင်အလုပ်အကိုင်ကိုတည်ငြိမ်စေရန်နှင့် 0 င်ငွေတိုးပွားစေရန်အဘယ်အစီအစဉ်များကိုမိတ်ဆက်မည်နည်း။ ဇန်နဝါရီလ 21 ရက်နေ့တွင်လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်နှင့်လူမှုဖူလုံရေး 0 န်ကြီးဌာနနှင့်လူမှုဖူလုံရေး 0 န်ကြီးဌာနမှပြုလုပ်သောသတင်းစာရှင်းလင်းပွဲတွင်သက်ဆိုင်ရာဌာနများနှင့်ဗျူရိုတို့၏အကြီးအကဲများသည်ပူပြင်းသည့်ကိစ္စရပ်သုံးခုကိုဖြေကြားခဲ့သည်။

အလုပ်ကိုတည်ငြိမ်အောင်ဘယ်လိုချဲ့ထွင်နိုင်မလဲ။

အလုပ်အကိုင်သည်နေထိုင်သူများ 0 င်ငွေကိုတိုးမြှင့်ပေးရန်တိုက်ရိုက်နည်းလမ်းဖြစ်သည်။ 2024 ခုနှစ်တွင်မြို့ပြအလုပ်အကိုင်အသစ် 12.56 သန်းသည်တစ်နိုင်ငံလုံးရှိဆင်းရဲနွမ်းပါးမှုမှထွက်ခွာသွားသောအလုပ်များမှုပမာဏ 33.052 သန်းသို့ရောက်ရှိခဲ့သည်။

"နောက်တစ်ဆင့်မှာအရည်အသွေးမြင့်ပြီးအလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းအတွက်ကျောက်ချရပ်နားမှာဖြစ်ပြီးအလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းတွေကိုပိုမိုနက်ရှိုင်းစေပြီးအလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများကိုမြှင့်တင်ပေးပါ, လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် 0 န်ကြီးဌာနနှင့်လူမှုဖူလုံရေး 0 န်ကြီးဌာန၏အလုပ်အကိုင်မြှင့်တင်ရေးဌာနဒုတိယညွှန်ကြားရေးမှူး Chen Yongjia ကပြောကြားခဲ့သည်။

ကောလိပ်ဘွဲ့ရများ၏အလုပ်အကိုင်သည်ထိပ်တန်း ဦး စားပေးဖြစ်သည်။ 2025 ရှိသာမန်ကောလိပ်များနှင့်တက္ကသိုလ်များမှဘွဲ့ရအရေအတွက်မှာ 12.22 သန်းအထိရောက်ရှိနိုင်မည်ဟုမျှော်လင့်ရသည်။

"Bradues ၏ကျွမ်းကျင်မှုကိုအပြည့်အဝကစားရန်, Chen Yongjia ကပြောကြားခဲ့သည်။

လူတစ် ဦး သည်အလုပ်လုပ်ကိုင်ပြီးမိသားစုတစ်စုလုံးကိုဆင်းရဲနွမ်းပါးမှုမှဖယ်ရှားပစ်လိုက်သည်။ လက်ရှိတွင်တစ်နိုင်ငံလုံးရှိရွှေ့ပြောင်းအလုပ်သမားသန်း 300 ခန့်ရှိပြီးရွှေ့ပြောင်းအလုပ်သမားများအတွက်အလုပ်အကိုင်နှင့် 0 င်ငွေတိုးပွားလာခြင်းအတွက်ကြီးမားသောအရေးပါမှုရှိသည်။

2025 ခုနှစ်တွင်လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်နှင့်လူမှုဖူလုံရေးဌာနသည်ရွှေ့ပြောင်းအလုပ်သမားများအတွက်အလုပ်အကိုင်လိုင်းများချဲ့ထွင်ရန်, အနီးအနားရှိအနီးအနားရှိအလုပ်အကိုင်လိုင်းများတိုးချဲ့ရန်နှင့်ခရိုင်အလုပ်အကိုင်စွမ်းရည်ကိုတိုးချဲ့ရန်အတွက်လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်များနှင့်လူမှုဖူလုံရေးဌာနတို့ကပြုလုပ်မည်ဖြစ်ကြောင်း, ထို့အပြင်အလုပ်ခန့်ထားသည့်အကူအညီစနစ်ကိုအကောင်အထည်ဖော်လိမ့်မည်။ အနည်းဆုံးအလုပ်ခန့်ထားသည့်မိသားစုသည်အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေတွေ့ရှိနိုင်ရန်အတွက်အများပြည်သူလူမှုဖူလုံရေးအလုပ်အကိုင်များကိုပြုလုပ်လိမ့်မည်။

ကျွမ်းကျင်မှုတိုးများမြှင့်တင်ရန်နည်း။

လက်ရှိနိုင်ငံတွင်ကျွမ်းကျင်သောစွမ်းရည်စုစုပေါင်းအရေအတွက်သည်သန်း 200 ကျော်ပြီးအလုပ်ခန့်ထားသူစုစုပေါင်း၏ 26% ကျော်ရှိသည်။ သို့သော်ကျွမ်းကျင်သောစွမ်းရည်အရေအတွက်သည်မလုံလောက်သေးပါ, အထူးသဖြင့်အလုပ်အကိုင်ဈေးကွက်တွင်ကျွမ်းကျင်သောအရည်အချင်းများကိုထောက်ပံ့ရန်အတွက်အထူးသဖြင့်ကျွမ်းကျင်သောအရည်အချင်းများကိုထောက်ပံ့ရန်ဖြစ်သည်။

အလုပ်သမားများ၏စွမ်းရည်မြှင့်တင်ရေးသည် 0 င်ငွေတိုးပွားလာနိုင်သည်။ အလုပ်သမားအမှတ်တံဆိပ်များကလေ့ကျင့်သင်ကြားထားသည့်ရွှေ့ပြောင်းအလုပ်သမားများသည်သာမန်အလုပ်ထက်လုပ်ခများစွာကိုရရှိခဲ့သည်။

"အလုပ်လက်မဲ့စွမ်းရည်များ, အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများ, သူတို့ရဲ့တည်ငြိမ်သောဝင်ငွေကြီးထွားမှု။ " လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်နှင့်လူမှုဖူလုံရေး 0 န်ကြီးဌာန၏ပြောရေးဆိုခွင့်ရှိသူ Lu Aihong ကိုမိတ်ဆက်ခဲ့သည်။

MALENTION နှင့်အာမခံချက်များပေးရန်နှင့်ကျွမ်းကျင်သောအလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများကိုအကောင်အထည်ဖော်ရန်အတွက်အရည်အချင်းပြည့်ဝသောအလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများကိုမြှင့်တင်ရန်အတွက်အရည်အချင်းပြည့်ဝသောအလုပ်အကိုင်များကိုမြှင့်တင်ရန်အတွက်ကျွမ်းကျင်သောအရည်အချင်းပြည့်ဝသောလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကိုမြှင့်တင်ရန်အတွက်ကျွမ်းကျင်သောကော်မတီ၏ထင်မြင်ချက်များကိုမြှင့်တင်ရန်အတွက်ကျွမ်းကျင်သောလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများအတွက်ကျွမ်းကျင်သောလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများအတွက်ကျွမ်းကျင်မှုနှင့်စျေးနှုန်းအချက်အလက်များအတွက်ကျွမ်းကျင်မှုနှင့်စျေးနှုန်းအချက်အလက်များကိုမြှင့်တင်ရန်လိုအပ်သည်။

သတင်းထောက်ကလာမည့်ခြေလှမ်းတွင်လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်နှင့်လူမှုဖူလုံရေး 0 န်ကြီးဌာနများသည်ကျွမ်းကျင်သောစွမ်းရည်များစုဆောင်းထားသည့်ဒေသများနှင့်စက်မှုလုပ်ငန်းများအပေါ်တွင် လက်တွဲ. လစာဆိုင်ရာစေ့စပ်ညှိနှိုင်းမှုများကိုပြုလုပ်ပါ။

0 င်ငွေကိုလျှော့ချရန်နှင့် 0 င်ငွေတိုးပွားစေရန်ပြည်သူများကိုမည်သို့မြှင့်တင်ရမည်နည်း။

စီးပွားရေးဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုအတွက်ဖိအားများလေလေပြည်သူလူထုအသက်မွေး 0 မ်းကျောင်းမှုနှင့်လူမှုဖူလုံရေးကိုပိုမိုအားကောင်းလာလေလေဖြစ်သည်။ 2024 ခုနှစ်တွင်လူသားအရင်းအမြစ်နှင့်လူမှုဖူလုံရေးဌာနသည်မြို့ပြနှင့်ကျေးလက်နေအိမ်များအတွက်အခြေခံပင်စင်အာမခံပရီမီယံများကိုပေးဆပ်ရန်အတွက်လူပေါင်း 24.77 သန်းကိုပေးခဲ့ပြီးအခြေခံကျန်းမာရေးအာမခံနှင့်သားဖွားအာမခံပရီမီယံကဲ့သို့သောအလုပ်လက်မဲ့အာမခံအကျိုးအမြတ်အမျိုးမျိုးအတွက်ယွမ် 121.4 ဘီလီယံရှိသည်။

2025 ခုနှစ်တွင်ဒေသန္တရအစိုးရများအားလူမှုဖူလုံရေးအထောက်အကူပြုမူဝါဒများအားအကောင်အထည်ဖော်ရန်ဒေသန္တရအစိုးရများအားလမ်းညွှန်နေစဉ်တွင်လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်နှင့်လူမှုဖူလုံရေး 0 န်ကြီးဌာနသည်လူမှုဖူလုံရေး 0 န်ကြီးဌာနနှင့်လူမှုဖူလုံရေးဆိုင်ရာလူမှုဖူလုံရေးကိုပိုမိုထိရောက်သောလူမှုဖူလုံရေးကိုလျှော့ချရန်လူမှုဖူလုံရေး 0 န်ဆောင်မှုများကိုတိုးတက်စေပြီးလူမှုဖူလုံရေးအကျိုးခံစားခွင့်များကိုပိုမိုကောင်းမွန်စေသည်။

Lu aihiong ကပြောကြားရာတွင် 2025 ခုနှစ်တွင်အငြိမ်းစားများအတွက်အခြေခံပင်စင်ကိုသင့်လျော်စွာတိုးပွားလာလိမ့်မည်ဟုပြောကြားခဲ့သည်။ မြို့ပြနှင့်ကျေးလက်နေရှိရာများအတွက်အခြေခံပင်စင်ကိုတိုးမြှင့်မည်ဖြစ်ပြီးစံပြစိုက်ပျိုးနိုင်သည့်ထောက်ပံ့ကြေးများကိုတက်ကြွစွာတိုးမြှင့်ပေးလိမ့်မည်။

လုပ်အားခသည်အလုပ်သမားများအတွက်အဓိက 0 င်ငွေအရင်းအမြစ်ဖြစ်သည်။ "ပြည်သူ့ဖြန့်ဖြူးရေးအတွက်အလုပ်သမားလုပ်ခလစာတိုးမြှင့်ခြင်း, လူး Aiihiong ကပြောကြားခဲ့သည်။

လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် 0 န်ကြီးဌာနနှင့်လူမှုဖူလုံရေး 0 န်ကြီးဌာနသည်ဒေသန္တရအစိုးရများအားအနိမ့်ဆုံးလုပ်ခလစာစံချိန်စံညွှန်းကိုတဖြည်းဖြည်းထိန်းညှိရန်ဒေသန္တရအစိုးရများကိုတဖြည်းဖြည်းချင်းတိုးမြှင့်စေမည်ဟုသူကပြောသည်။ အဓိကစက်မှုလုပ်ငန်းများနှင့်အဓိကအုပ်စုများကိုလစာဖြန့်ဝေခြင်းအပေါ်လမ်းညွှန်မှုကိုတိုးမြှင့်ခြင်း, လစာစားပွဲဆိုင်ရာအထောက်အကူပြုခြင်းအပေါ် အခြေခံ. လစာကို အခြေခံ. ကျောရိုးရှိကျောရိုးရှိ 0 န်ထမ်းအားလုံးအတွက်ဖြန့်ဖြူးရေးယန္တရားများကိုတည်ဆောက်ရန်နှင့်ဖြန့်ဖြူးရေးယန္တရားများကိုတည်ဆောက်ရန်နှင့်ဖြန့်ဖြူးရေးယန္တရားများကိုတည်ဆောက်ရန်နှင့်ဖြန့်ဖြူးရေးယန္တရားများကိုတည်ဆောက်ရန်အတွက်လစာစနစ်ပြုပြင်ပြောင်းလဲရေးကိုတည်ဆောက်ရန်နှင့်တိုးတက်စေရန်အတွက်လစာကိုတည်ဆောက်ရန်နှင့်တည်ဆောက်ရန်ယန္တရားများကိုတိုးမြှင့်ပေးရန်နှင့်တိုးတက်စေရန်အတွက်လစာကိုတည်ဆောက်ရန်နှင့်တိုးတက်လာသောလုပ်ငန်းခွင်ဆိုင်ရာလုပ်ငန်းများအတွက်ပြုပြင်ပြောင်းလဲရေးယန္တရားများကိုတည်ဆောက်ရန်နှင့်တိုးတက်လာသည်။