ໃນປັດຈຸບັນ, ການຮຽນຮູ້ແລະການສຶກສາຢ່າງລະອຽດກ່ຽວກັບຈິດໃຈຂອງລະບຽບການແປດສູນກາງກໍາລັງດໍາເນີນໃນຄວາມເລິກຕະຫຼອດພັກ. ເລຂາທິການປົກຄອງພາກສະບັບທີ 8 ແມ່ນການປະຕິບັດໃນສະຫະລັດອາເມລິກາໃນຍຸກສະໄຫມ. Practice has proved that style construction must be carried out with the long-term persistence of "a drop cannot be abandoned", and work hard for a long time and turn into customs. p>
ການກໍ່ສ້າງແບບແມ່ນກ່ຽວຂ້ອງກັບການສະຫນັບສະຫນູນຂອງຄົນແລະຊີວິດແລະການເສຍຊີວິດຂອງພັກ. ມັນບໍ່ແມ່ນມາດຕະການ StopGap ໃນເວທີໃດຫນຶ່ງ, ແຕ່ເປັນຫົວຂໍ້ນິລັນດອນ. ຈາກທັດສະນະຂອງວັດຖຸດິບທາງດ້ານພາສາ, ການພັດທະນາຂອງສິ່ງໃດກໍ່ຕາມຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການສະສົມໄລຍະຍາວ. ພຽງແຕ່ໃນເວລາທີ່ປະລິມານເຂົ້າເຖິງລະດັບໃດຫນຶ່ງ, ຫຼັງຈາກໄລຍະເວລາດົນນານຂອງວິວັດທະນາການຫຼາຍຊັ້ນຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ຈະມີການປ່ຽນແປງດ້ານຄຸນນະພາບ ມັນກໍ່ຄືກັນກັບການກໍ່ສ້າງແບບ, ເຊິ່ງບໍ່ແມ່ນຄວາມພະຍາຍາມຫນຶ່ງມື້, ແລະຕ້ອງການຄວາມພະຍາຍາມຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ບໍ່ວ່າຈະເປັນການພັດທະນາຮູບແບບການເຮັດວຽກທີ່ດີຫຼືການກໍາຈັດບັນຫາທີ່ແຂງກະດ້າງ, ພວກເຮົາຕ້ອງມີແນວຄິດທີ່ຈະເຮັດວຽກຫນັກເປັນເວລາດົນແລະຫັນຮີດເປັນປະເພນີ. p>
ຄວາມພະຍາຍາມໄລຍະຍາວຍາວບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນວິທີການເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງມີຄຸນຄ່ານໍາອີກ. ມັນສະແດງໃຫ້ປະຊາຊົນຮູ້ສະຕິແລະທັດສະນະຄະຕິຂອງຄວາມອົດທົນ. Yugong ໄດ້ຍ້າຍພູເຂົາ, Jingwei ໄດ້ຍຶດເອົາທະເລ, ແລະນ້ໍາຖ້ວມຜ່ານກ້ອນຫີນແມ່ນຕົວຢ່າງຂອງຄວາມພະຍາຍາມໄລຍະຍາວ. ພວກມັນມີຄວາມເຊື່ອທີ່ທົນນານ, ຄວາມຕັ້ງໃຈທີ່ບໍ່ເຕັມໃຈແລະຄວາມພະຍາຍາມທີ່ບໍ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກຍາວນານ. ຍົກຕົວຢ່າງ, Yugong ໄດ້ສະເຫນີວ່າ "ພູເຂົາບໍ່ເພີ່ມຂື້ນ" ແລະ "ເຊື້ອສາຍແມ່ນບໍ່ມີທີ່ສິ້ນສຸດ". ຕາບໃດທີ່ພູເຂົາກໍາລັງຂຸດ, ພູເຂົາຈະເປີດກວ້າງໄວກວ່ານັ້ນ. ໃນຖານະເປັນຄໍາເວົ້າທີ່ວ່າ, "ການທາງລັດທີ່ໄວທີ່ສຸດໃນໂລກບໍ່ຄວນໃຊ້ເວລາທາງລັດ; ລາງວັນສູງສຸດໃນໂລກ; ຜູ້ທີ່ສາມາດປະສົບຜົນສໍາເລັດ; ທັດສະນະຄະຕິແລະວິທີການຂອງຄວາມພະຍາຍາມໄລຍະຍາວສາມາດຈໍາແນກ "ເວລາ" ແລະ "ຄວາມວຸ້ນວາຍ" ຈາກຄວາມສະຫງົບສຸກແລະຄວາມຕັ້ງໃຈແລະຄວາມຫມາຍທີ່ໄກ, ແລະໃຫ້ຄວາມຫມາຍໄກຕໍ່ການກະທໍາທີ່ຢູ່ທາງຫນ້າຂອງພວກເຂົາ. p>
ພື້ນຖານຂອງການຫັນຮີດຄອງປະເພນີໃນການປະກອບຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ຈະແຈ້ງຈາກຄວາມຄິດແລະປ່ຽນເປັນການກະທໍາທີ່ມີສະຕິ. "ຜູ້ທີ່ສະແຫວງຫາຜູ້ເຖົ້າຜູ້ແກ່ຕ້ອງໄດ້ເສີມສ້າງຮາກ; ຜູ້ທີ່ຕ້ອງການກະແສໄວ້ໄກຕ້ອງໄດ້ຖີ້ມແຫຼ່ງຂອງມັນ." ສະຖານທີ່ຂອງການກໍ່ສ້າງແບບແມ່ນຢູ່ໃນຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບອຸດົມການຢ່າງເລິກເຊິ່ງ. ສໍາລັບສະມາຊິກພັກແລະພະນັກງານ, ຖ້າພວກເຂົາຜ່ອນຄາຍຄວາມຄິດຂອງພວກເຂົາ, ພວກເຂົາຈະສູນເສຍການກະທໍາຂອງພວກເຂົາ. ບາງປະເດັນການເຮັດວຽກທີ່ສຸດແມ່ນຜົນໄດ້ຮັບທີ່ສຸດຈາກການຂາດການປ້ອງກັນອຸດົມການທີ່ແຂງແລະຄວາມວ່າງ. ຫຼາຍກໍລະນີສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຖ້າ "ການສະຫຼັບຕົ້ນຕໍ" ຂອງຄວາມຄິດແມ່ນບໍ່ແຫນ້ນ, ມັນຈະມີປະກົດການແລະການຮົ່ວໄຫຼຂອງປະກົດການຕ່າງໆ. ເພາະສະນັ້ນ, ພວກເຮົາຕ້ອງເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງເຖິງຄວາມສໍາຄັນຂອງຄວາມພະຍາຍາມໄລຍະຍາວໃນການກໍ່ສ້າງແບບຈາກມູມມອງຂອງຄວາມຄິດ. ໃນດ້ານຫນຶ່ງ, ສຶກສາທິດສະດີທີ່ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງຂອງພັກ, ໃຊ້ທິດສະດີທີ່ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງຂອງພັກເພື່ອແກ້ໄຂຄວາມສັບສົນດ້ານອຸດົມການ, ແລະກວດເບິ່ງວ່າສະຖານທີ່ເຮັດວຽກ. ໂດຍສະເພາະ, ພວກເຮົາຕ້ອງໄດ້ຮັບການຮຽນຮູ້ແລະການສຶກສານີ້ເປັນການລະມັດລະວັງກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກທີ່ສໍາຄັນແລະການປະຕິບັດຄວາມຄິດຂອງທ່ານ. ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ເສີມຂະຫຍາຍສະຕິທີ່ມີຫົວຂໍ້ແລະຮັກສາລັກສະນະທີ່ແທ້ຈິງຂອງຄວາມຕັ້ງໃຈຕົ້ນສະບັບ. "ຖ້າທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນ, ທ່ານຕ້ອງໄດ້ຮັບການສ້າງຕັ້ງຂື້ນໃນຫົວໃຈຂອງທ່ານ." ຄວາມສູງຂອງຄວາມຄິດແລະການຮັບຮູ້ຈະກໍານົດຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງພຶດຕິກໍາ. ເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍການປ່ຽນແປງອຸດົມການ, ມາດຕະຖານລະມັດລະວັງແລະພົບຄວາມເຂົ້າໃຈຜິດທີ່ຜ່ານການປະຕິບັດ, ແລະໄດ້ມາດຕະຖານທີ່ແນ່ນອນສໍາລັບການປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບແລະການເປັນຄົນ. p>
ການຫັນເປັນປະເພນີພາສີແມ່ນບໍ່ສາມາດແຍກອອກຈາກການຮັບປະກັນສະຖາບັນ. ໃນການກໍ່ສ້າງແບບ, ຄວາມສໍາຄັນຂອງລະບົບແມ່ນເຫັນໄດ້ດ້ວຍຕົນເອງ. ປະຫວັດສາດແລະການປະຕິບັດໄດ້ພິສູດວ່າສະຕິປັນຍານ້ອຍສະຕິປັນຍາທີ່ຄຸ້ມຄອງວຽກງານແລະສະຕິປັນຍາຂອງຜູ້ປົກຄອງລະບົບ. ຕ້ອງມີການກໍ່ສ້າງແບບແບບເຮັດວຽກຕ້ອງໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຈາກດ້ານໃນສະຖາບັນ. ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ການກໍ່ສ້າງສະຖາບັນມີສອງອົງປະກອບຄື: ສະຖາບັນການສະຫນອງສະຖາບັນແລະການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດສະຖາບັນ. ການສະຫນອງສະຖາບັນສ່ວນໃຫຍ່ແມ່ນການແກ້ໄຂບັນຫາຂອງປະລິມານຂອງລະບົບ. ເພາະສະນັ້ນ, ພວກເຮົາພະຍາຍາມສ້າງລະບົບວິທະຍາສາດ, ວິທະຍາສາດ, ມາດຕະຖານແລະມີປະສິດຕິຜົນໃນການກໍ່ສ້າງແບບເຮັດວຽກເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍ. ນີ້ຫມາຍຄວາມວ່າພວກເຮົາຕ້ອງໄດ້ຍຶດຫມັ້ນໃນການຄິດທີ່ເປັນລະບົບ, ແລະການຄິດດ້ານລຸ່ມ, ແລະສ້າງລະບົບທີ່ຄວນຈະຖືກສ້າງຕັ້ງຂື້ນຕາມຫຼັກການທີ່ມີປະສິດຕິພາບແລະງ່າຍຕໍ່ການດໍາເນີນງານ. ຄວາມສໍາຄັນຂອງລະບົບແມ່ນຢູ່ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ. ເພາະສະນັ້ນ, ໃນຂະນະທີ່ໃຫ້ຮັບປະກັນການສະຫນັບສະຫນູນດ້ານການສະຫນັບສະຫນູນແລະພຽງພໍ, ຕ້ອງໄດ້ຮັບການປັບປຸງ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ການປະຕິບັດສະຖາບັນບໍ່ໄດ້ຖືກປະຕິບັດໃນສູນຍາກາດ, ແຕ່ຖືກປະຕິບັດໃນລະບົບນິເວດທາງການເມືອງທີ່ແນ່ນອນ. ຂໍ້ເທັດຈິງໄດ້ພິສູດວ່າໃນລະບົບນິເວດທີ່ທຸກຄົນເຄົາລົບລະບົບ, ຄວາມເຕັມໃຈຂອງສະມາຊິກແລະຜູ້ຕິດຕັ້ງເພື່ອປະຕິບັດລະບົບແລະຄວາມຕ້ານທານໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດລະບົບຫນ້ອຍລົງ. ເພາະສະນັ້ນ, ການສ້າງນິເວດວິທະຍາທາງດ້ານການເມືອງທີ່ມີສຸຂະພາບດີໄດ້ກາຍເປັນການສະຫນັບສະຫນູນຕົ້ນຕໍສໍາລັບການສົ່ງເສີມການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດສະຖາບັນ. ນີ້ຫມາຍຄວາມວ່າພວກເຮົາຕ້ອງສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງແນວຄິດຂອງສະຖາບັນ, ຊີ້ແຈງເຂດແດນສາທາລະນະແລະເອກະຊົນຂອງການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດສະຖາບັນ, ແລະສ້າງລະບົບນິເວດທີ່ດີສໍາລັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດສະຖາບັນ. p>
ເຊືອກທີ່ໄດ້ເຫັນສາມາດທໍາລາຍໄມ້, ແລະນ້ໍາທີ່ຫຼົ່ນລົງສາມາດເຈາະກ້ອນຫີນໄດ້. ການກໍ່ສ້າງແບບແມ່ນການຕໍ່ສູ້ທີ່ເຄັ່ງຄັດແລະການສູ້ຮົບທີ່ຍືດເຍື້ອ. ກ່ຽວກັບປະເດັນການເຮັດວຽກທີ່ດີແລະປັບປຸງແບບເຮັດວຽກ, ພຽງແຕ່ຮັກສາຄວາມອົດທົນແລະຄວາມອົດທົນຂອງສະພາບປົກກະຕິໃນຄວາມອົດທົນ, ພວກເຮົາສາມາດບັນລຸຜົນໄດ້ຮັບ, ໃຫ້ປິ່ນປົວອາການ, ຮັກສາອາການ P>
A> Peng (ນັກຄົ້ນຄວ້າຢູ່ທີ່ໂຮງຮຽນວິທະຍາສາດສັງຄົມ) P> <-body. ມີ

