Tin tức CCTV: Theo tài khoản chính thức của WeChat của Bộ Nhân sự và An sinh xã hội, kể từ năm nay, trước tình hình trong nước và quốc tế phức tạp và cải cách và phát triển nặng nề, và đổi mới, và thúc đẩy tiến bộ tích cực trong tất cả các công việc.
Từ tháng 1 đến tháng 3, 3.08 triệu việc làm đô thị mới đã được tạo ra trên toàn quốc, tăng 50.000 so với năm trước. Tỷ lệ thất nghiệp được khảo sát đô thị quốc gia vào tháng 3 là 5,2%, giảm 0,2 điểm phần trăm so với tháng trước. Tình hình việc làm vẫn còn ổn định.
Đầu tiên, nhấn tiềm năng và mở rộng công suất tại bài viết. Xây dựng và ban hành một kế hoạch thực hiện để tăng tiềm năng của các lĩnh vực chính, các ngành công nghiệp chính, cơ sở đô thị và nông thôn và các doanh nghiệp vừa và nhỏ để hỗ trợ việc làm và tinh thần kinh doanh giữa các nhóm chính, làm rõ việc thực hiện kế hoạch phát triển công việc và 6 nhiệm vụ chính để hỗ trợ việc làm cho các nhóm chính và tăng cường nỗ lực phát triển công việc.
Thứ hai là tăng cường kinh doanh để thúc đẩy việc làm. Phát hành ý kiến về việc cải thiện hệ thống hỗ trợ doanh nhân và cải thiện chất lượng khởi nghiệp, xây dựng một hệ thống hỗ trợ liên kết bốn đổi mới cho "đào tạo doanh nghiệp, dịch vụ khởi nghiệp, ủ bệnh khởi nghiệp và các hoạt động khởi nghiệp" và thực hiện các chính sách phân loại để tăng cường và đảm bảo hỗ trợ và đảm bảo. Thông báo đã được đưa ra để tăng các nỗ lực tài chính để giúp các doanh nghiệp ổn định và mở rộng công việc, tăng giới hạn tín dụng, tăng giới hạn tín dụng tối đa cho các doanh nghiệp nhỏ và vi mô từ 30 triệu nhân dân tệ lên 50 triệu nhân viên sự tiện lợi. Kể từ khi thành lập khoản vay đặc biệt để ổn định và mở rộng việc làm, hơn 640 tỷ nhân dân tệ đã được phát hành, giúp ổn định và mở rộng hơn 5,3 triệu việc làm.
Thứ ba là tăng cường việc thực hiện các chính sách có lợi cho các doanh nghiệp. Cổ tức chính sách phát hành đầy đủ như trợ cấp việc làm, hoàn lại tiền ổn định công việc và giảm phí an sinh xã hội, mở rộng phạm vi trợ cấp mở rộng công việc và tiếp tục chính sách tăng người dân và tăng vốn của các doanh nghiệp nhà nước. Một vòng mới của chính sách bảo hiểm thất nghiệp để ổn định việc làm và có lợi cho người dân đã được giới thiệu. Trong quý đầu tiên, việc giảm phí bảo hiểm thất nghiệp đã giảm 45,6 tỷ nhân dân học và 3,52 tỷ nhân dân tệ của các doanh nghiệp đã được phân phối cho 588.000 doanh nghiệp.
Thứ tư, tập trung vào việc thúc đẩy việc làm cho các nhóm chính. Hội đồng Nhà nước đã tổ chức một hội nghị video để triển khai và thúc đẩy việc làm và tinh thần kinh doanh cho những người trẻ tuổi như sinh viên tốt nghiệp đại học. Để đối phó với các tình huống mới và các đặc điểm mới như quy mô của sinh viên tốt nghiệp đại học đạt mức cao mới và mâu thuẫn việc làm cấu trúc nổi bật trong năm nay, chúng tôi sẽ làm việc với các bộ phận liên quan để đưa ra thông báo về việc làm của sinh viên tốt nghiệp đại học và các tổ chức Các thành phố trên cả nước và hội chợ việc làm toàn diện quy mô lớn cho "triệu tài năng đến Nam Quảng Đông". Vào ngày diễn ra sự kiện, hơn 1.200 doanh nghiệp và tổ chức đã cung cấp hơn 50.000 việc làm và gần 120.000 sinh viên tốt nghiệp đại học đã vào trang web để tìm việc làm. Tính đến ngày 10 tháng 4, phiên họp đặc biệt tuyển dụng chung của Thành phố đã ra mắt hơn 10.000 hoạt động tuyển dụng, hơn 350.000 nhà tuyển dụng đã cung cấp 6,97 triệu thông tin việc làm và gần 7,42 triệu sinh viên tốt nghiệp đã tham gia săn việc làm. Tổ chức "Tháng hỗ trợ việc làm", và trong lễ hội Ngày mới và mùa xuân, chúng tôi sẽ tập trung vào việc cung cấp việc làm, dịch vụ, chính sách và sự ấm áp cho những người có nhu cầu. Tập trung vào các công nhân nông thôn sẵn sàng tìm việc làm và bắt đầu các doanh nghiệp và nhà tuyển dụng có nhu cầu việc làm, chúng tôi tiếp tục thực hiện các hoạt động như hành động mùa xuân và lao động di cư ấm áp mùa xuân. Tổng cộng 56.000 hoạt động tuyển dụng đã được tổ chức và 37 triệu việc làm đã được phát hành. Thông qua các hoạt động dịch vụ việc làm liên tục, chúng tôi có thể tăng sự phổ biến thị trường với nhiệt độ của dịch vụ và thúc đẩy việc làm và tinh thần kinh doanh giữa tất cả các loại công nhân.
Thứ năm, thực hiện đào tạo kỹ năng nghề nghiệp quy mô lớn. Triển khai và thực hiện hành động đào tạo "Kỹ năng ánh sáng trong tương lai", tập trung vào các nhóm chính và các lĩnh vực quan trọng có năng lực việc làm lớn và mâu thuẫn cung và cầu nổi bật, và thực hiện mô hình đào tạo dựa trên dự án bốn trong một về "nhu cầu công việc + đào tạo kỹ năng + đánh giá kỹ năng + dịch vụ việc làm", trợ cấp hơn 10 triệu người mỗi năm và hỗ trợ đa số người làm việc để tạo ra một loại tốt hơn. Phát hành ý kiến hướng dẫn về việc thúc đẩy công việc tăng cường các kỹ năng trong các doanh nghiệp, kích hoạt vai trò chính của đào tạo tài năng lành nghề doanh nghiệp và thúc đẩy tăng trưởng thu nhập của người lao động và tăng trưởng hiệu quả doanh nghiệp.
