Khi kỳ nghỉ lễ hội mùa xuân bước vào hiệp hai, các công nhân nhập cư đã trở lại làm việc hết lần này đến lần khác và "hành động mùa xuân" đã xây dựng một "cây cầu trái tim" để làm việc. Các địa phương khác nhau đã giới thiệu một số biện pháp để đảm bảo rằng những người lao động ra ngoài để tiếp tục công việc nồng nhiệt. nó Nắm bắt được thời kỳ vàng của việc chuyển lao động trong lễ hội mùa xuân

Vào ngày 31 tháng 1, 200 xe ô tô tư nhân đặt ra từ Weining Yi, Hui và Miao Autonomous County, tỉnh Quý Châu, đánh dấu sự ra mắt chính thức của xuất khẩu lao động có tổ chức vào năm 2025.

li Shicong, một công nhân nhập cư, nói: "Chúng tôi rất vui khi nhận được trợ cấp của chính phủ và rất ấm áp." Tính đến ngày 3 tháng 2, hơn 1.100 người ở Weining đã được hưởng các khoản trợ cấp của chính phủ và bắt tay vào hành trình trở lại làm việc.

Cục Nhân sự và An sinh Xã hội Fuzhou, kết hợp với Cục Dịch vụ Việc làm và Lao động và Việc làm của tỉnh Phúc Kiến, từ ngày 2 tháng 2, bốn máy bay đặc biệt và một chuyến tàu đặc biệt sẽ được sắp xếp từ năm hướng bao gồm Kunming, Guiyang, Guyuan, Dingxi. Các chuyến bay điều lệ "điểm-điểm" sẽ được chuyển cho người lao động nhập cư từ cơ sở hợp tác lao động bên ngoài tỉnh để trở lại làm việc, cung cấp các yếu tố nhân sự để cố gắng đạt được "mở cửa ổn định" và "khởi đầu tốt" trong quý đầu tiên.

Ngoài việc tiếp tục thực hiện các chuyến bay và xe lửa "điểm đến điểm", Bộ phận Nhân sự và An sinh Xã hội Fuzhou cũng thực hiện các chính sách theo cách thức được phân loại và tập trung vào việc thực hiện hiệu quả một loạt các biện pháp dịch vụ mạnh mẽ, ấm áp và chính xác để mang lại lợi ích cho doanh nghiệp. Ví dụ: việc giới thiệu các biện pháp chính sách để ổn định sản xuất trong quý đầu tiên của năm 2025, hỗ trợ các doanh nghiệp ổn định sản xuất và đảm bảo việc làm trong các khía cạnh khác nhau từ việc cấp trợ cấp việc làm một lần, trợ cấp dịch vụ việc làm một lần, src = "http://www.china-news-online.com/pic/2025-02-04/cnydve4cubw.jpg" alt = "" //

Vào chiều ngày 2 tháng 2

■ Rất khó để lấy vé? Don Tiết lo lắng, những chiếc máy bay đặc biệt của người Viking, các chuyến tàu đặc biệt của người Hồi giáo và các chuyến tàu đặc biệt, ở đây để đón và thả xuống. Gần đây, nhiều nơi đã liên tiếp ra mắt xe buýt đưa đón của Work Work, các chuyến bay đặc biệt của Work Work, và các chuyến bay điều lệ làm việc của các công việc để cung cấp cho người lao động nhập cư các dịch vụ trả lại điểm đến điểm.

Các bộ phận nhân sự và an sinh xã hội của tỉnh Wenshan Zhuang và Miao tự trị ở tỉnh Vân Nam, kết hợp với các bộ phận nhân sự và an sinh xã hội của quận Jing'an và việc đưa ra một công việc của Hongs Điều tra chính xác về ý định trở lại làm việc, thống nhất thời gian và địa điểm, để đảm bảo rằng người lao động nhập cư trở lại làm việc an toàn và suôn sẻ.

Yang Shangcheng là một trong hơn 60 công nhân nhập cư đã đưa một chiếc máy bay miễn phí đến Thượng Hải để trở lại làm việc. Ông nói, "Có một cơ hội miễn phí như vậy để trở lại làm việc, điều này đã làm giảm gánh nặng kinh tế của chúng tôi." alt = ""/>

Gần đây, những người lao động nhập cư từ tỉnh Wenshan Zhuang và Miao, tỉnh Vân Nam đã mở ra một sự bùng nổ khi bắt đầu công việc. Lô đầu tiên của hơn 60 công nhân nhập cư đã đi máy bay miễn phí để trở lại làm việc tại Thượng Hải.

■ Trợ giúp Dock! Một số hoạt động tuyển dụng đã đưa "Breze Breeze" đến việc làm

Vào tối ngày 2 tháng 2, Thượng Hải đã mở ra loạt công nhân "điểm đến" đầu tiên trở lại làm việc lễ hội mùa xuân năm nay. Các nhân viên và nhân viên của Bộ phận An sinh Xã hội và Nhân sự Thượng Hải đã đến nền tảng để chào đón họ, và tổ chức một buổi lễ chào mừng ngắn gọn nhưng nồng nhiệt cho họ tại Hongqiao Hub "điểm dừng chân đầu tiên cho các dịch vụ việc làm ở Thượng Hải". Trong khi cung cấp gói quà tặng để nối lại công việc, họ đã giải thích các chính sách việc làm và phương pháp bảo vệ quyền của Thượng Hải.

Được báo cáo rằng Thượng Hải cũng sẽ tổ chức một loạt các dịch vụ "máy bay đặc biệt", "tàu đặc biệt" và "xe đặc biệt" để giúp một số lượng lớn lao động nhập cư ở các tỉnh xuất khẩu lao động lớn như Anhui, Sichuan, Hunan, Henan và Gansu trở lại làm việc sau một người khác. Nó cũng có kế hoạch tổ chức hơn 110 hội chợ việc làm theo cách mục tiêu sau lễ hội mùa xuân và cung cấp hơn 100.000 việc làm. Sau khi công nhân đến Thượng Hải, Thượng Hải sẽ tùy chỉnh và đề xuất các chương trình đào tạo được nhắm mục tiêu được cá nhân hóa thông qua các dịch vụ hướng dẫn nghề nghiệp được nhắm mục tiêu, kết hợp nhu cầu việc làm thị trường và ý định làm việc cá nhân, và cung cấp trợ cấp và hỗ trợ đào tạo, giúp họ thành thạo kỹ năng, cải thiện khả năng làm việc của họ, đạt được sự tăng trưởng thu nhập ổn định và bắt nguồn từ Syanghai.