Синьхуа, информационное агентство, Пекин, 31 января (репортер Цзян Лин). Репортер недавно узнал из Министерства человеческих ресурсов и социального обеспечения, что в 2024 году отдел кадров и социального обеспечения будут способствовать улучшению системы обучения навыкам навыков на протяжении всей жизни, а различные места будут сосредоточены на ключевых областях для обеспечения субсидийных навыков на протяжении всего обучения в течение 3.13 миллионов.
По словам Ван Сяоджуна, заместителя директора Департамента построения профессиональных потенциал Министерства кадров и социального обеспечения, в 2024 году различные места будут реализовать систему профессиональных навыков «Новой восьмиуровневой работники» и проведут сертификацию уровня профессиональных навыков. В общей сложности более 12 миллионов работников получили сертификаты на уровне профессиональных навыков или сертификаты профессиональной квалификации в течение года.
Согласно правилам политики 2024 года, после того, как сотрудники, участвовали в страховании и уплачивали в течение 1 года и получили профессиональные сертификаты квалификации или сертификаты на уровне профессиональных навыков, а те, кто получает пособия по страхованию безработицы, применяются к агентству по социальному обеспечению для принятия заявки, отдела по кадровым ресурсам и социальное обеспечение выпускают субсидирование в соответствии с уровнями в соответствии с 1,500, и 1,500, и 1,500, и в соответствии с уровнями. соответственно.
"В 2025 году мы сосредоточимся на ключевых группах, таких как работники-мигранты, безработные выпускники колледжа из школы, зарегистрированные безработные люди, а также людей с трудностями с трудоустройством, а также организуют и реализуют обучение профессиональных навыкам на основе проектов вокруг ключевых областей, таких как медицинское обслуживание, усовершенствованное производство, современные услуги и новые занятия для дальнейшего повышения поощрения и эффективности тренировок наполов в области продвижения.». Ван Сяоджун сказал.
