"No passado, não ousei encontrar um emprego e podia buscá -lo e desistir. Peguei um ônibus para a empresa para verificar o ambiente de trabalho nos últimos dias e rapidamente assinou o contrato. Foi muito conveniente!" Zhao Panhong, trabalhadora da Anhui Jihong Ambiental Protection Paper Products Co., Ltd., disse que não esperava que encontrasse um emprego com uma renda estável e ainda em casa tão cedo.

Em Anhui, o Departamento de Recursos Humanos e Seguro Social convidou o pessoal solicitado a visitar e se inscrever em empregos em empresas e, ao mesmo tempo, liberou os "milhares de empresas e dez mil posições" da província para ajudar os empregadores a recrutar talentos em tempo hábil.

Saia de casa e entre na fábrica, e o serviço único acelera o retorno ao trabalho.

Em Laibin, Guangxi, a partir do sexto dia do primeiro mês lunar, veículos de serviço de emprego partiram de vários municípios. Mais de 600 trabalhadores migrantes foram levados para a Estação Norte de Laibin para levar o primeiro trem de retorno "ponto a ponto" gratuito em Guangxi este ano e embarcar na estrada para voltar ao trabalho para Guangdong. Huang Xia, que estava montando um carro privado gratuito pela primeira vez, suspirou: "No passado, fui trabalhar e corri para muitos lugares. Agora saio de minha casa, entro na porta e entro na fábrica e tenho um serviço único!" Li Qian, diretor do Centro de Serviços de Emprego da Região Autônoma de Guangxi Zhuang, apresentou que este ano, a Guangxi planeja lançar mais de 1.000 trens especiais para transportar trabalhadores migrantes de volta ao trabalho.

On February 18, Walking South · South Guangdong Spring Warm 2025 Shenzhen Nanshan Distrito Novo Evento de recrutamento em larga escala e conferência de caça-cabeças foi realizada no Parque Ecológico de Ciência e Tecnologia da Baía de Shenzhen. Foto do repórter da agência de notícias da Xinhua Mao Siqian

De "pontas dos dedos" a "workshop"

Registrar, selecionar Jobs, enviar currículos ... diante de uma máquina de busca de trabalho de autoatendimento, o buscador de emprego conclui o registro de emprego com uma operação simples e todo o processo leva apenas alguns minutos. Esta é uma nova experiência para os candidatos a emprego em uma feira de empregos "Spring Breeze Action" realizada no distrito de Bishan, Chongqing.

Habilite serviços de emprego com tecnologia digital, promova a conexão precisa da oferta e demanda em muitos lugares, entregue empregos às "mãos" das pessoas e perceba a "caça aos empregos da ponta dos dedos".

No distrito de Jiulongpo, Chongqing, a população permanente atinge 1,53 milhão. O Departamento de Recursos Humanos e Seguro Social criou inovativamente uma plataforma de emprego digital de "ajuda mais próxima", amplamente recrutando necessidades de recrutamento e caça a empregos. Também foi desenvolvida uma "máquina de busca de empregos de rosto", implantada em várias estações de show e feiras de emprego, onde os candidatos a emprego podem concluir o registro de emprego por meio de "varredura de rosto".

Gu Xiaoshan, vice -diretor do Centro de Emprego e Talentos do Distrito de Chongqing Banan, disse que a área local se concentra no grande número de empresas de fabricação e em transferências de empresas expressas no distrito, construir ativamente os trabalhadores e manutenção de feiras de emprego regularmente, a cada quarta -feira, para ajudar a serem empregadas de maneira e manufaturas.

Em Yulin, Guangxi, os governos locais organizaram atividades de coleta de empregos, estabeleceram uma lista de 100.000 requisitos de trabalho e estabeleceram uma lista de empregos especiais como "Mom Job" e "Posições de emprego mais antigas".

On February 14, the A ação "Leye Shanghai Excellence+" - a promoção do emprego de 2025 em Xangai foi realizada no ginásio de Xangai. Foto do repórter da agência de notícias Xinhua Liu Ying

De "Fache a Face" a "Live Broadcast Room"

"Bem-vindo aos candidatos a emprego para chegar à nossa sala de transmissão ao vivo. Hoje, este recrutamento de empregos terá mais de 6.000 posições trazidas por mais de 200 empresas". Na feira de empregos "Spring Breeze Action Action" de 2025, realizada recentemente na cidade de Botou, na província de Hebei, o Departamento de Recursos Humanos e o Departamento de Seguridade Social divulgou informações de recrutamento on -line através do método "Live Broadcast to Lead Jobs" e interpretou as políticas de emprego relevantes on -line. Os candidatos a emprego podem interagir com as empresas em tempo real.

O repórter aprendeu que muitas províncias lançaram atividades de "empregos de transmissão ao vivo" e funcionários do Departamento de Recursos Humanos e Seguro Social se transformou em "âncoras de emprego" para promover os candidatos a emprego, para que os candidatos a emprego possam entender a situação da empresa em todos os aspectos sem ir à cena e também interagir com questões como bem -estar e benefícios.

O Departamento de Recursos Humanos e o Seguro Social do distrito de Zibo, Zibo City, a província de Shandong abriu uma conta de vídeo de Douyin. Desde que a transmissão ao vivo on -line de Jobs foi lançada em julho de 2021, ele alcançou uma conexão precisa entre talentos e empresas. Atualmente, um total de 1.656 transmissões ao vivo foram transmitidas, com mais de 8 milhões de espectadores.