با ورود به تعطیلات جشنواره بهار به نیمه دوم ، کارگران مهاجر دوباره به کار خود پس از دیگری بازگشتند و "عمل نسیم بهار" برای اشتغال "پل قلب" ساخته است. محلی های مختلف اقدامات مختلفی را برای اطمینان از اینكه كارگرانی كه برای گرم شدن كار به بیرون می روند ، ارائه داده اند.

■ وجود دارد! دوره طلایی اشتغال انتقال کار در طول جشنواره بهار را به دست بگیرید

در تاریخ 31 ژانویه ، 200 اتومبیل خصوصی که به طور جمعی از Winining Yi ، Hui و Miao مستقل ، استان گوژو قرار گرفته اند ، و این نشان می دهد که راه اندازی رسمی صادرات کارگری سازمان یافته در افزایش در سال 2025 است. دولت محلی دوره طلایی اشتغال انتقال کار را در جشنواره بهار تصرف می کند. از 31 ژانویه تا 13 فوریه ، از روش "پنج دسته" برای یارانه دادن به یک گروه از هواپیما به کار ، دسته ای از بازگشت راه آهن پر سرعت به محل کار ، یک دسته از قطار به کار ، بازگشت به کار ، بازگشت به محل کار ، و یک دسته از خود رانندگی به کار ، و یک دسته از یارانهای دسته ای از دسته ای از دسته از خودگردان بازگشت به کار و بازگشت به کار و بازگشت به کار و بازگشت درب به درب "سرویس یک مرحله ای برای انتقال مرکزی کارگران مهاجر به گوانگدونگ ، ژجیانگ ، جیانگسو ، فوجیان و سایر مکان ها برای کار و اشتغال و ترویج درآمد و ثروت مردم.

لی شیکونگ ، یک کارگر مهاجر ، گفت: "ما از دریافت یارانه های دولتی بسیار خوشحالیم و بسیار گرم هستیم." از تاریخ 3 فوریه ، بیش از 1100 نفر در Weining از یارانه های دولت لذت بردند و سفر خود را به کار خود آغاز کردند.

دفتر منابع انسانی و تأمین اجتماعی شهرداری فژو ، در رابطه با دفتر خدمات کار و اشتغال استانی فوجیان ، از 2 فوریه ، چهار هواپیمای ویژه و یک قطار ویژه از پنج جهت از جمله کونمینگ ، گویان ، گویان ، دینگکس ، چنژو ، و غیره تنظیم می شود. پروازهای منشور "نقطه به نقطه" برای بازگشت به محل کار به کارگران مهاجر از پایگاه همکاری کار در خارج از استان منتقل می شود و ضمانت های فاکتور منابع انسانی را برای تلاش برای دستیابی به "افتتاح پایدار" و "شروع خوب" در سه ماهه اول فراهم می کند.

علاوه بر ادامه اجرای پروازهای منشور "نقطه به نقطه" ، منابع انسانی و تأمین اجتماعی شهرداری Fuzhou همچنین سیاست هایی را به صورت طبقه بندی شده پیاده سازی می کند و بر انجام یک سری اقدامات خدمات قوی ، گرم و دقیق برای بهره مندی از شرکت ها و گرم کردن مردم متمرکز است. به عنوان مثال ، معرفی اقدامات سیاست برای تثبیت تولید در سه ماهه اول سال 2025 ، حمایت از شرکتها برای تثبیت تولید و اطمینان از اشتغال در جنبه های مختلف از صدور یارانه های اشتغال یک بار ، یارانه های خدمات اشتغال یک بار ، یارانه های گسترش شغلی ، و ایجاد یک سکوی جیب شغلی و اشتغال ، و غیره. src = "http://www.china-news-online.com/pic/2025-02-04/cnydve4cubw.jpg" alt = "" //

بعد از ظهر 2 فوریه ، کارکنان وانت استقبال کردند و اولین دسته از کلیدهای کلیدی را در Fuzhouthout City به کار خود ادامه دادند.

■ گرفتن بلیط دشوار است؟ نگران نباشید ، "هواپیماهای ویژه" ، "قطارهای ویژه" و "قطارهای ویژه" برای انتخاب و رها کردن در اینجا هستند. به تازگی ، بسیاری از مکان ها به طور پی در پی "اتوبوس های شاتل کار" ، "قطارهای ویژه کار" و "پروازهای منشور کار" را راه اندازی کرده اند تا خدمات بازگشت "نقطه به نقطه" را به کارگران مهاجر ارائه دهند.

بخش های منابع انسانی و تأمین اجتماعی Wenshan Zhuang و Miao بخشدار خودمختار در استان یوننان ، همراه با منابع انسانی و بخش های تأمین اجتماعی منطقه Jing'an District و Hongkou District of Shanghai ، به طور جدی تبلیغات خدمات شغلی را انجام می دهند ، سازماندهی می کنند تا کارکنان را با هم هماهنگ کنند تا کارگران را به کار خود بکشند ، با هماهنگ کردن کارکنان مهاجر ، برنامه های کارگران مهاجر را انجام می دهند ، کارگران را به کار می برند ، کارگران را با هم هماهنگ می کنند ، کارگران را با هم هماهنگ می کنند ، کارگران را به کار می برند ، کارگران را با هم هماهنگ می کنند ، کارگران را به کار می برند ، و با هماهنگی کار می کنند. بررسی قصد بازگشت به کار ، متحد کردن زمان و مکان ، برای اطمینان از بازگشت کارگران مهاجر به کار با خیال راحت و هموار.

یانگ شانگچنگ یکی از بیش از 60 کارگر مهاجر است که هواپیمای رایگان را به شانگهای برد تا به کار خود برگردد. وی گفت: "چنین فرصتی رایگان برای بازگشت به کار وجود دارد ، که بار اقتصادی ما را کاهش داده است." alt = ""/>

اخیراً ، کارگران مهاجر از Wenshan Zhuang و Miao Turmonorous ، استان یوننان در ابتدای کار رونق گرفتند. اولین دسته از بیش از 60 کارگر مهاجر یک هواپیمای رایگان برای بازگشت به کار در شانگهای گرفته اند.

■ به اتصال کمک کنید! چندین فعالیت استخدامی "نسیم بهار" را به اشتغال

عصر روز 2 فوریه آورده است ، شانگهای در اولین دسته از کارگران "نقطه به نقطه" که به کار جشنواره بهار امسال بازگشتند ، استفاده کرد. کارکنان و سران بخش منابع انسانی شانگهای و سران و همتایان برای استقبال از آنها به سکو آمدند و یک مراسم خوش آمدید اما گرم برای آنها در مرکز Hongqiao "اولین توقف برای خدمات اشتغال در شانگهای" برگزار کردند. آنها ضمن ارائه بسته هدیه برای از سرگیری کار ، آنها سیاست های اشتغال شانگهای و روش های حمایت از حقوق را توضیح دادند.

در شب فوریه 2 ، شانغای اولی. کارگرانی که به کار جشنواره بهار امسال بازگشتند. کارکنان بخش منابع انسانی و تأمین اجتماعی شانگهای و روسای همتایان برای استقبال از آنها به سکو آمدند و بسته های هدیه ای را برای از سرگیری کار فرستادند.

یانگ جیایینگ ، دبیر گروه حزب و مدیر دفتر منابع انسانی شهرداری شانگهای و دفتر تأمین اجتماعی ، ارائه داد که بر اساس استخدام در محل و استخدام گروه در استان های صادرات عمده کار در سالهای گذشته ، شانگهای ابتکار عمل را برای پیشبرد امسال انجام داده است.

"ما به طور جامع نیازهای اشتغال شرکتهای کلیدی را بررسی خواهیم کرد ، لیست شرکتهای کلیدی را با شکاف اشتغال مرتب می کنیم ،" پرونده اصلی خدمات اشتغال بنگاه اقتصادی "را ایجاد می کنیم ، به طور فعال با نیازهای اشتغال شرکت ها با نیازهای صادراتی کار در استان های اصلی کار ، مطابقت می دهیم و" سوزن را به کار می بریم و موضوع را به کار می برد و به کار خود می برد. یانگ جیایینگ گفت.

گزارش شده است که شانگهای همچنین برای کمک به تعداد زیادی از کارگران مهاجر در استان های بزرگ صادرات کار مانند Anhui ، Sichuan ، Hunan ، Henan و Gansu ، مجموعه ای از "هواپیماهای ویژه" ، "قطارهای ویژه" و "وسایل نقلیه ویژه" را ترتیب می دهد تا پس از دیگری به کار خود بازگردد. همچنین قصد دارد بعد از جشنواره بهار بیش از 110 نمایشگاه شغلی را به صورت هدفمند برگزار کند و بیش از 100،000 شغل فراهم کند. پس از آمدن کارگران به شانگهای ، شانگهای برنامه های آموزشی هدفمند شخصی را از طریق خدمات راهنمایی شغلی هدفمند ، ترکیب نیازهای اشتغال در بازار و اهداف اشتغال شخصی ، سفارشی و توصیه می کند و یارانه های آموزشی و پشتیبانی را فراهم می کند ، به آنها در مهارت مهارت ، بهبود توانایی اشتغال خود ، دستیابی به رشد درآمد پایدار و ریشه در شانگهای کمک می کند.