Notizie CCTV: dopo il Festival di primavera, è il periodo di punta per la caccia al lavoro e il periodo d'oro per il reclutamento. Spinto da New Economy, nuovi formati commerciali, nuove tecnologie e altri fattori, nel mercato dell'occupazione di Chongqing quest'anno, la domanda di alcune posizioni, come gli ingegneri dell'algoritmo, la pianificazione culturale e creativa del prodotto e gli operatori, è aumentata in modo significativo.
At a large-scale job fair for "Spring Breeze Action" in Bishan District, an artificial intelligence research and development La società ha fornito più di 30 posizioni, tra cui scienziati dell'algoritmo, analisti di dati di intelligenza artificiale e ingegneri di applicazioni di grandi dimensioni, che sono diventati un punto caldo alla fiera del lavoro e alcune posizioni hanno anche avuto alti salari "che hanno preso le persone".
È compreso che più di 8,200 sono state fornite le posizioni di giorno fabili. Tra questi, nuove professioni da industrie emergenti come tecnologia Internet, produzione intelligente, conservazione energetica e protezione ambientale e industrie culturali rappresentano il 30%. In risposta alla crescente domanda di nuovi talenti professionali e alla mancanza di riserve di talenti locali, il dipartimento delle risorse umane e della sicurezza sociale ha iniziato a reclutare talenti da tutto il paese.
