सीसीटीवी समाचार: आपातकालीन प्रबंधन मंत्रालय की वेबसाइट के अनुसार, पिछले साल से, सभी इलाकों ने कर्तव्यनिष्ठ रूप से "राज्य परिषद की सुरक्षा उत्पादन समिति की राय को बढ़ावा देने और उत्पादन और ऑपरेशन इकाइयों में दुर्घटना के खतरों के लिए आंतरिक रिपोर्टिंग रिवॉर्ड मैकेनिज्म में सुधार करने के लिए आंतरिक रिपोर्टिंग रिवॉर्ड मैकेनिज्म के लिए आंतरिक रिपोर्टिंग और कार्यान्वयन के लिए एक आंतरिक रिपोर्टिंग और कार्यान्वित करने के लिए सक्रिय रूप से लागू किया है। उत्पादन इकाइयों की सुरक्षा। उत्पादन और संचालन इकाइयों और कर्मचारियों के प्रमुखों के उत्साह को और अधिक जुटाने के लिए, आपातकालीन प्रबंधन मंत्रालय ने हाल ही में उत्पादन और संचालन इकाइयों में दुर्घटना के खतरों के लिए आंतरिक रिपोर्ट और पुरस्कार के पांच विशिष्ट मामलों का चयन और प्रकाशित किया।

केस 1: नवंबर 2024 में, गुइझोउ में एक कंस्ट्रक्शन इंजीनियरिंग कंपनी की बढ़ईगीरी टीम के एक कर्मचारी ने पाया कि टॉवर क्रेन वायर रस्सी टूट गई थी, इसलिए उन्होंने तुरंत प्रासंगिक स्थिति की सूचना टीम लीडर को दी। टीम लीडर ने तब परियोजना सुरक्षा प्रबंधन विभाग को छिपे हुए खतरे की सूचना दी। परियोजना सुरक्षा प्रबंधन विभाग ने दुर्घटनाओं के संभावित खतरों को खत्म करने के लिए सुधार करने के लिए जल्दी से सत्यापन और संगठित सुरक्षा प्रबंधन कर्मियों और तकनीकी कर्मियों को संगठित किया। दुर्घटना के खतरों के लिए आंतरिक रिपोर्टिंग इनाम प्रणाली के प्रावधानों के अनुसार, कंपनी 1,000 युआन के साथ कर्मचारी को पुरस्कृत करती है। उसी समय, कर्मचारी को कंपनी की आंतरिक बैठक में सराहा जाएगा। सुरक्षा प्रबंधन कर्मियों और तकनीशियन जो छिपे हुए खतरों के उपचार में सक्रिय रूप से भाग लेते हैं, उन्हें प्रदर्शन के लिए सम्मान और बोनस अंक के प्रमाण पत्र से सम्मानित किया जाएगा।

केस 2: दिसंबर 2024 में, शेडोंग में एक धातु प्रौद्योगिकी कंपनी के उत्पादन कार्यशाला में एक कर्मचारी ने पाया कि तरलीकृत गैस सिलेंडर के भंडारण क्षेत्र में वेंटिलेशन उपकरण खराबी कर रहे थे, जो एक ज्वलनशील और विस्फोटक मिश्रण बना सकता है। एक बार एक आग स्रोत का सामना करने के बाद, एक विस्फोट और आग दुर्घटना होने की बहुत संभावना है। कर्मचारी ने तब एंटरप्राइज सेफ्टी मैनेजमेंट डिपार्टमेंट को प्रासंगिक स्थिति की सूचना दी। उद्यम ने तुरंत नियमों के अनुसार सुधार किया और संभावित दुर्घटनाओं को खत्म करने के लिए पूरे भंडारण क्षेत्र में विद्युत उपकरणों की एक व्यापक जांच की। कंपनी दुर्घटना के खतरों के लिए आंतरिक रिपोर्टिंग इनाम प्रणाली के प्रावधानों के अनुसार 2,000 युआन के साथ कर्मचारी को पुरस्कृत करती है। एंटरप्राइजेज "एंटरप्राइज सस्टेनेबल डेवलपमेंट प्रोजेक्ट" (स्कोर) के विकास के साथ दुर्घटना के खतरों के लिए एक आंतरिक रिपोर्टिंग इनाम तंत्र स्थापित करेगा, और दुर्घटना के खतरों को एकत्र करने, कार्यान्वित करने, मूल्यांकन करने, पुरस्कृत करने और सार्वजनिक करने के लिए एक पूर्ण तंत्र स्थापित करेगा।

केस 3: जनवरी 2025 में, एक SHANXI एनर्जी एंड केमिकल कंपनी के परिवहन और बीमा कार्यशाला के एक कर्मचारी, लिमिटेड ने पाया कि हाइड्रोजनीकरण रिएक्टर (R-301) के तीसरे-परत सिलेंडर में एक सफेद गैस लीक हुई, और फिर इथेनॉल वर्कशॉप मैनेजर को प्रासंगिक स्थिति की सूचना दी। तकनीशियनों ने रिसाव बिंदु के साइट पर विश्लेषण किए जाने के बाद, R-301 एक कक्षा III दबाव पोत था। इस रिसाव बिंदु में एक बड़ा सुरक्षा खतरा था। दुर्घटनाओं के लिए क्षमता को खत्म करने के लिए आपातकालीन मरम्मत के लिए मौके पर हाइड्रोजनीकरण प्रणाली को रोकने का निर्णय लिया गया था। कंपनी दुर्घटना के खतरों के लिए आंतरिक रिपोर्टिंग इनाम प्रणाली के प्रावधानों के अनुसार 10,000 युआन के साथ कर्मचारी को पुरस्कृत करती है।

केस 4: जनवरी 2025 में, एक अनहुई लिफ्टिंग मशीनरी कंपनी के एक कर्मचारी ने कार्यशाला नंबर 1 में कुछ वेल्डिंग मशीन रबर पाइप की उम्र बढ़ने के लिए सुरक्षा खतरों की खोज की, और तुरंत कंपनी के आंतरिक सुरक्षा उत्पादन प्रबंधन विभाग के प्रमुख को प्रासंगिक स्थिति की सूचना दी। सत्यापन के बाद, कंपनी ने तुरंत दुर्घटनाओं के लिए क्षमता को सुधारने और समाप्त करने के लिए रबर पाइप को बदलने के लिए उपाय किए। कंपनी दुर्घटना के खतरों के लिए आंतरिक रिपोर्टिंग इनाम प्रणाली के प्रावधानों के अनुसार 2,000 युआन के साथ कर्मचारी को पुरस्कृत करती है।

केस 5: फरवरी 2025 में, जियांगसू प्रांत में एक मुद्रण और रंगाई कंपनी की कपड़ा कार्यशाला में दो कर्मचारियों ने एक आग की रोकथाम गश्त के दौरान बुनाई कार्यशाला में एक जली हुई गंध को सूंघा। जांच में पाया गया कि 8109# मशीन के सर्किट बोर्ड को गर्म किया गया था। दोनों कर्मचारियों ने कार्यशाला की शक्ति को काट दिया। इसी समय, समस्या और छिपे हुए खतरों को "एंटरप्राइज मैनेजर" ऐप के "हिडन हेजर्ड्स शूटिंग" मॉड्यूल के माध्यम से एंटरप्राइज सेफ्टी डिपार्टमेंट में अपलोड किया गया था। रिपोर्ट प्राप्त करने के बाद, कंपनी ने सर्किट बोर्ड की मरम्मत के लिए कर्मियों को तुरंत व्यवस्थित किया, और एक उदाहरण से सीखा और पूरे कार्यशाला में 904 करघे पर विशेष निरीक्षण किया। यह पाया गया कि 5 करघे के सर्किट बोर्ड और आवृत्ति कन्वर्टर्स में समान स्थितियां थीं, और संभावित दुर्घटना के खतरों को खत्म करने के लिए समय पर उनकी मरम्मत और उन्हें बदल दिया गया। दुर्घटना के खतरों के लिए आंतरिक रिपोर्टिंग इनाम प्रणाली के प्रावधानों के अनुसार, कंपनी 5,000 युआन के साथ 2 कर्मचारियों को पुरस्कृत करती है, और 5 कर्मचारी जो बाद में छिपे हुए खतरे की जांच में 3,000 युआन के साथ भाग लेते थे, और मासिक बैठक में उनकी सराहना करते हैं।