Xinhua-Nachrichtenagentur, Shijiazhuang, 16. Februar: Nationaler Volkskongressvertreter Zhou Pei: Förderung der Umwandlung von Migrantenarbeitern in qualitativ hochwertige Industriearbeiter. Neue Technologien und neue Geschäftsformate, die es zunehmend schwieriger machen, sich an die Entwicklungsbedürfnisse moderner Branchen anzupassen. " Zhou Pei, Mitglied des Nationalen Volkskongresses und stellvertretender Manager der Labour Company der Dayuan Jianye Group Co., Ltd., hat auf den Schutz der Rechte und Interessen von Migrantenarbeitern geachtet und die Transformation von Arbeitnehmern von Migranten in hochwertige Industriearbeiter gefördert.
Zhou Pei, 59 Jahre alt, ist ein Zimmermann. 1995 wechselte er zu Dayuan Jianye Group Co., Ltd., und erhielt aufgrund seiner herausragenden Arbeitsleistung die Ehrungen von Cangzhou Top Ten Handwerker, technischer Experte für Bau- und Dekorationsindustrie und nationale Arbeitsmedaille am 1. Mai. Im Jahr 2023 wurde Zhou Pei zum Vertreter des 14. nationalen Volkskongresses gewählt.

Zhou Pei (right) guides the Arbeitnehmer auf der Projektseite. (Foto vom Befragten)
"Ich chatte gerne mit meinen Kollegen und schreibe dann ihre Schwierigkeiten in meinem Notizbuch auf. Einige Arbeiter berichteten über instabile Löhne und keine Versicherung. Einige ältere Arbeitnehmer beschwerten sich, dass sie keine formelle Bauunternehmen finden konnten, aber hart arbeiteten, aber für ein Jahr, aber keine Geldbruhe. Die Brüder der Arbeiter und das Notizbuch wurde dicker und dicker.
Im Jahr 2024 besuchte Zhou Pei alle im Bau befindlichen Projekte des Unternehmens, betrachteten Zeichnungen, das Festlegen von Plänen, den Besuchsarbeitern und beschäftigt mit Schulungen. "Kultiviere Arbeiter in ihren eigenen Branchen", "leiten die Transformation und Entwicklung von Arbeitsunternehmen", "stärken die Ausbildung hochwertiger und hochqualifizierter Industriearbeiter", "verbessern das Gefühl der Zugehörigkeit von Bauarbeitern" ... Zhou Peis Notebook-Aufzeichnungen Good "Ideen", um die Transformation von Migrantarbeitern zu fördern, und hofft, eins in seiner Arbeit implementiert zu werden.
"Ich schlage vor, dass die Gruppe, wenn sie Migrantenarbeiter rekrutieren, in der Vergangenheit von Zeitarbeitern zu langfristigen Vertragsarbeitern wechseln." Zhou Pei sagte: "Auf diese Weise werden die Arbeitnehmer arbeiten und Geld verdienen, wenn sie nicht arbeiten, wenn sie nicht arbeiten, werden sie in die Dayuan Vocational Training School unter der Gruppe gehen, um an der Ausbildung teilzunehmen, um ihre Fähigkeiten umfassend zu verbessern. Durch kontinuierliches Lernen wurden viele Arbeiter für die moderne Bauindustrie und die Wirtschaftsausbildung. Jedes Jahr sind Talente in der Bauindustrie und viele "technische Experten in der Bauindustrie in der Provinz Hebei" und "Jugendberufexperten in der Provinz Hebei" entstanden. Zhou Pei leitete seine Auszubildenden Schritt für Schritt mit anderen geschäftlichen Rückgriffen des Unternehmens, um das praktische Niveau junger Arbeitnehmer zu verbessern. Einer von ihnen war ein Auszubildender des Stahlstangenarbeiter namens Liu Zhenli, und er gewann auch den Ehrentitel "National Outstanding Migrant Worker".
Während der Untersuchung aßen Zhou Pei und seine Wanderarbeiter zusammen und lebten zusammen, beobachteten die Baustelle, lernten das Unternehmensmanagement, brachten einige gute Erfahrungen und Praktiken in das Unternehmen zurück und populierten sie mit ihren Kollegen. Seit der Erfüllung seiner Pflichten waren viele von ihm eingereichte Vorschläge mit Besorgnis um die Wanderarbeiter und seine Begeisterung für die qualitativ hochwertige Entwicklung der Bauindustrie.
In den letzten Jahren hat Zhou Pei der beruflichen Erziehung von Wanderarbeitnehmern mehr Aufmerksamkeit geschenkt. Unter seinem Vorschlag hat die Dayuan Vocational Training School professionelle praktische Kurse wie BIM-Technologie (Building Information Modeling) und Erststufe eröffnet, um das professionelle und technische Niveau von Arbeitnehmern zu verbessern und den Weg der Unternehmen zu erkunden, um ein eigenes Team von technischen Arbeitnehmern zu bauen.
"Ich habe festgestellt, dass sich viele Arbeitnehmer, obwohl sie sich auf das Lernen von Technologie konzentrieren, keine Exzellenz suchen. Sie müssen nur lernen, in der Lage zu sein." Zhou Pei, der als Wanderarbeiter geboren wurde, vergisst seine ursprüngliche Absicht nicht und hofft, dass Bauarbeiter auf dem Weg zur Transformation das Lernen weiter lernen, ihre Fähigkeiten verbessern und sich verbessern können. Zu diesem Zweck schlug Zhou Pei -Plan vor, den Geist der Handwerker in einem großen Land voranzutreiben, um die Transformation von Wanderarbeitern auf dem diesjährigen nationalen Volkskongress zu fördern. "Wir müssen Exzellenz und Sorgfalt verfolgen, den Geist von Modellarbeitern, Arbeitsgeist und Handwerksgeist energisch fördern und Migrantenarbeitern in der neuen Ära in die Arbeiter der Bauindustrie verwandeln." Er wird niemals nachgeben, wenn er den "perfekten" Standard nicht erfüllt. Seit Jahrzehnten fördert er seine Kollegen den Geist der Handwerkskunst und half ihnen, ihre Fähigkeiten zu verbessern. Als er mit seinen Kollegen über einige hochmoderne Technologien im Baufeld sprach, sagten einige von ihnen gelegentlich verwirrt: "Was nützt es?" Zhou Peihui erklärte geduldig: "Als Teil dieser Branche, auch wenn wir etwas Fell verstehen, werden wir in unserer zukünftigen Arbeit hilfreich sein." Er hofft, dass jeder mehr Technologie haben und seine Arbeit fester halten kann. Von einem kleinen Schreiner, der Exzellenz zu einem nationalen Vertreter des Volkskongresses verfolgt, der die Transformation von Migrantenarbeitern untersucht, setzt sich Zhou Pei dafür ein, Migrantenarbeiter zu fördern, sich in technische Arbeitnehmer in der Bauindustrie zu verwandeln, so dass ihre Arbeit würdevoller ist, ihr Leben ist sicherer und ihre industrielle Entwicklung ist angetrieben.

