Agence de presse Xinhua, Pékin, 13 février (journaliste Jiang Lin) Le journaliste a appris du ministère des Ressources humaines et de la sécurité sociale le 13 que les actions de Spring Breeze à divers endroits sont constamment suspendus, et des activités de recrutement en ligne et hors ligne sont organisées pendant le festival du printemps, les véhicules spéciaux, les trains spéciaux et les services de vol à charte pour aider les travailleurs à travailler tôt et les entreprises commencent les travaux standard. De la mi-janvier au 11 février, 22 000 activités de recrutement de différents types ont été tenues à l'échelle nationale, avec 15 millions d'emplois émis; 15 000 trains spéciaux, avions spéciaux et vols affrétés de travailleurs migrants ont été émis et 370 000 travailleurs ont été transportés.
De la mi-janvier à la mi-mars, le ministère des Ressources humaines et de la sécurité sociale, le ministère des Transports et les huit autres départements ont effectué l'action du printemps 2025 à l'échelle nationale, en se concentrant sur la prestation de services d'emploi aux travailleurs et aux employeurs. Diverses régions ont mené une série d'activités pour promouvoir une large couverture des services d'emploi, une aide à l'emploi efficace et une popularité accrue du marché.
Après le festival du printemps, c'est une période critique pour les entreprises de reprendre la production et une période de pointe pour que les travailleurs changent d'emploi. Le journaliste a appris de l'entretien que dans les régions de Delta de la rivière Yangtze et de la rivière Pearl, un certain nombre d'entreprises ont commencé la construction après la nouvelle année et se sont rapidement précipitées pour prendre des commandes et la production, et la demande d'emploi a augmenté régulièrement. Le Département des ressources humaines et de la sécurité sociale se concentre sur les besoins en matière d'emploi des entreprises, renforce la coopération entre le travail provincial, assure une production stable d'entreprises et atteint un début stable dans le développement économique.
Le département des ressources humaines et de la sécurité sociale du Jiangsu a soulevé un certain nombre d'emplois dans les industries traditionnelles, les domaines émergents et la consommation de services, des scénarios de services hors ligne innovés tels que le recrutement de grands groupes et les marchés nocturnes en direct, et ont fait bon usage de services en ligne tels que le recrutement en ligne et le leadership de diffusion en direct. Avant la fin de mars, la province du Jiangsu occupera 3 000 activités de recherche d'emploi et de recrutement de divers types et libérera pas moins d'un million d'emplois.
Le département des ressources humaines et de la sécurité sociale du Guangdong a lancé la campagne "Spring Warmth" de 2025 dans toute la province de janvier à mars, offrant une série de services tels que les trains agréés, la recherche d'emploi et le recrutement, la garantie d'emploi, l'aide à l'emploi et la protection des droits. Au 12 février, plus de 18 millions de travailleurs migrants d'autres provinces sont retournés au travail, représentant environ 92,8% du nombre de personnes rentrant chez elles avant les vacances, soit une augmentation de 2,1 points de pourcentage en glissement annuel.
