وكالة الأنباء شينخوا ، بكين ، 25 فبراير (المراسل جيانغ لين) ، تعلم المراسل من وزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي في الخامس والعشرين أن وزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي ، ووزارة التعليم وغيرها من الإدارات السبع التي أصدرت مؤخرًا "الدعم المُعزّر" ، ودعمًا لتوفير الجودة. ريادة الأعمال وقيادة العمل.
قال الشخص ذي الصلة المسؤول عن وزارة الترويج للعمالة التابعة لوزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي أن الآراء اتخذت ترتيبات سياسة السلسلة الكاملة لتحسين نظام دعم ريادة الأعمال. والغرض من ذلك هو تعزيز تحسين نظام الضمان ، وتحفيز الدافع الداخلي والحيوية المبتكرة للمجتمع بأكمله ، وتنمية وتطوير المزيد من مؤسسات ريادة الأعمال ، والأسر الصناعية والتجارية الفردية والكيانات الأخرى للريادة ، وتقديم الدعم لتعزيز التنمية عالية الجودة وتحقيق الكاملة عالية الجودة.
الآراء والمتطلبات: تحسين تدريب ريادة الأعمال وتحسين قدرات ريادة الأعمال طوال العملية ؛ تحسين خدمات ريادة الأعمال وتوفير مساعدة التنمية الشاملة ؛ توحيد حضانة ريادة الأعمال وتوسيع زراعة ودعم الدورة الكاملة ؛ تنظيم أنشطة ريادة الأعمال لإنشاء جو ريادة الأعمال الكاملة.
تشير الآراء بوضوح إلى أنه ينبغي تعزيز دعم السياسة ، وينبغي تعزيز الدعم والضمان عبر السلسلة ، ويجب تحسين بيئة السياسة لريادة الأعمال وتعزيز التوظيف. تنفيذ الحوافز الضريبية ودعم ريادة الأعمال لمرة واحدة للمجموعات الرئيسية لمساعدة رواد الأعمال على تقليل تكاليف بدء التشغيل وتقليل أعباء التشغيل. زيادة دعم تمويل ريادة الأعمال ، وتشجيع الحد الأدنى لقروض ضمان ريادة الأعمال ، وتوسيع نطاق دعم الدعم ، وزيادة الحد الأعلى للحصص. تقديم الدعم لتثبيت الوظائف وتوسيع نطاقها ، وتشمل كيانات ريادة الأعمال التي لا تتخلص من الوظائف أو التخلص منها في نطاق القروض الخاصة للمساعدة المالية لتحقيق الاستقرار وتوسيع الوظائف ، وزيادة الحد الأقصى لقيام الائتمان للأسرة الواحدة.
